Что является условием применения повременной оплаты труда тест
Перейти к содержимому

Что является условием применения повременной оплаты труда тест

  • автор:

Тест. Оплата труда работников предприятия

Тесты по экономике организации, для тестирования знаний по разделу «Оплата труда работников предприятия». 19 тестовых вопросов — правильные варианты, выделены красным цветом.

1. Сумма материально- денежных ценностей, полученная работником за определенный период времени за выполненную работу в соответствии с качеством и количеством затраченного им труда, называется …
  • тарифной ставкой
  • номинальной заработной платой
  • реальной заработной платой
  • сдельной расценкой
2. Сдельная расценка – это…
  • оплата труда за единицу рабочего времени
  • месячная тарифная ставка
  • показатель, отражающий затраты времени работника
  • оплата труда за единицу продукции
3. Система косвенно-сдельной оплаты труда используется для…
  • основных производственных рабочих
  • вспомогательных рабочих, занятых обслуживанием оборудования
  • специалистов
  • административно-управленческого персонала
4. За высокую квалификацию и профессиональное мастерство работникам предприятия могут быть выплачены…
  • компенсационные выплаты
  • стимулирующие выплаты
  • направляющие выплаты
  • репродукционные выплаты
5. В основе бестарифной системы оплаты труда лежит …
  • устная договоренность между работодателем и работником
  • оплата труда «в конверте»
  • долевое распределение заработанных коллективом средств
  • объем выполненных работ/услуг
6. Основными элементами тарифной системы оплаты труда являются …
  • тарифные сетки; тарифные ставки; должностные инструкции
  • ЕТКС; тарифные сетки, тарифные ставки; тарифные коэффициенты
  • тарифный фонд заработной платы, должностные инструкции
  • ЕТКС; должностные инструкции; тарифные сетки; коэффициенты доплат
7. Тарифные сетки, устанавливающие дифференциацию в оплате труда с учетом разряда работы и отраслевой принадлежности предприятия, включают в себя …
  • тарифно-квалификационный справочник и тарифную систему
  • тарифные разряды и тарифные коэффициенты
  • тарифно-квалификационный справочник и тарифные разряды
  • тарифные ставки и районные коэффициенты
8. При сдельной системе оплаты труда заработная плата определяется…
  • сдельной расценкой и объемом выполненных работ
  • тарифной ставкой, отработанным работниками временем
  • сдельной расценкой и отработанным работниками временем
  • сдельной расценкой и тарифной ставкой
9. Условием применения сдельной оплаты труда является…
  • невозможность количественного измерения объемов производства продукции
  • необходимость стимулировать рабочих в увеличении выработкипродукции
  • строго установленная регламентация производственного процесса
  • функционирование поточных линий
10. Условием применения повременной оплаты труда является …
  • наличие ограниченной номенклатуры работ
  • необходимость стимулировать рабочих в увеличении выработки продукции
  • невозможность точного учета выполняемых работ
  • наличие количественных показателей работы, непосредственно зависящих от конкретного работника
11. Сдельная заработная плата не зависит от…
  • сдельной расценки
  • объема отработанного времени
  • объема выполненных работ
  • разряда рабочего
12. Объем заработной платы вспомогательных рабочих при косвенно-сдельной системе оплаты труда зависит от объема выпуска продукции в ____ производстве.
  • основном
  • вспомогательном
  • обслуживающем
  • инструментальном
13. Доплаты и надбавки за высокую квалификацию, профессиональное мастерство, работу с меньшей численностью, за совмещение нескольких профессий, относятся к _____ выплатам.
  • прогрессивным
  • стимулирующим
  • компенсационным
  • основным
14. Значение тарифной ставки для промышленного предприятия устанавливается …
  • государством
  • рабочим
  • предприятием
  • профсоюзом
15. Тарифная ставка это…
  • совокупность тарифных коэффициентов
  • абсолютный размер оплаты труда рабочих за единицу времени
  • совокупность тарифных разрядов и тарифных коэффициентов
  • должность оклад
16. К методу материального стимулирования инновационной деятельности работников предприятия относится …
  • премирование за внеурочную работу
  • увеличение заработной платы
  • премирование изобретений
  • премирование за работу без брака
17. Вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера называется …
  • заработная плата
  • минимальная заработная плата
  • прожиточная минимум
  • тарифная оплата труда
18. Повременная оплата труда стимулирует…
  • объем товарооборота
  • присутствие на рабочем месте
  • качество обслуживания покупателей
19. Сдельная оплата труда стимулирует…
  • объем товарооборота
  • присутствие на рабочем месте
  • качество обслуживания покупателей
  • Тест с ответами по биологии — для экзамена часть 08
  • Природные зоны Евразии — ответы к тесту
  • Версаль — тест с ответами
  • Информационная культура — тест с ответами
  • Тихий океан — ответы к тесту

Что является условием применения повременной оплаты труда тест

S: Сумма материально- денежных ценностей, полученная работником за определенный период времени за выполненную работу в соответствии с качеством и количеством затраченного им труда, называется …

+: номинальной заработной платой

-: реальной заработной платой

S: Сдельная расценка – это…

-: оплата труда за единицу рабочего времени

-: месячная тарифная ставка

-: показатель, отражающий затраты времени работника

+: оплата труда за единицу продукции

S: Система косвенно-сдельной оплаты труда используется для…

-: основных производственных рабочих

+: вспомогательных рабочих, занятых обслуживанием оборудования

S: За высокую квалификацию и профессиональное мастерство работникам предприятия могут быть выплачены.

S: В основе бестарифной системы оплаты труда лежит .

-: устная договоренность между работодателем и работником

-: оплата труда «в конверте»

+: долевое распределение заработанных коллективом средств

-: объем выполненных работ/услуг

S: Основными элементами тарифной системы оплаты труда являются …

-: тарифные сетки; тарифные ставки; должностные инструкции

+: ЕТКС; тарифные сетки, тарифные ставки; тарифные коэффициенты

-: тарифный фонд заработной платы, должностные инструкции

-: ЕТКС; должностные инструкции; тарифные сетки; коэффициенты доплат

S: Тарифные сетки, устанавливающие дифференциацию в оплате труда с учетом разряда работы и отраслевой принадлежности предприятия, включают в себя …

-: тарифно-квалификационный справочник и тарифную систему

+: тарифные разряды и тарифные коэффициенты

-: тарифно-квалификационный справочник и тарифные разряды

-: тарифные ставки и районные коэффициенты

S: При сдельной системе оплаты труда заработная плата определяется.

+: сдельной расценкой и объемом выполненных работ

-: тарифной ставкой, отработанным работниками временем

-: . сдельной расценкой и отработанным работниками временем

-: сдельной расценкой и тарифной ставкой

S: Условием применения сдельной оплаты труда является…

-: невозможность количественного измерения объемов производства продукции

+: необходимость стимулировать рабочих в увеличении выработки продукции

-: строго установленная регламентация производственного процесса

-: функционирование поточных линий

S: Условием применения повременной оплаты труда является …

-: наличие ограниченной номенклатуры работ

-: необходимость стимулировать рабочих в увеличении выработки продукции

+: невозможность точного учета выполняемых работ

-: наличие количественных показателей работы, непосредственно зависящих от конкретного работника

S: Сдельная заработная плата не зависит от…

+: объема отработанного времени

-: объема выполненных работ

S: Объем заработной платы вспомогательных рабочих при косвенно-сдельной системе оплаты труда зависит от объема выпуска продукции в ________ производстве.

S: Доплаты и надбавки за высокую квалификацию, профессиональное мастерство, работу с меньшей численностью, за совмещение нескольких профессий, относятся к _________ выплатам.

S: Значение тарифной ставки для промышленного предприятия устанавливается …

S: Тарифная ставка это…

-: совокупность тарифных коэффициентов

-: абсолютный размер оплаты труда рабочих за единицу времени

+: совокупность тарифных разрядов и тарифных коэффициентов

S: К методу материального стимулирования инновационной деятельности работников предприятия относится …

-: премирование за внеурочную работу

-: увеличение заработной платы

-: премирование за работу без брака

S: Вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера называется …

-: минимальная заработная плата

-: тарифная оплата труда

S: Повременная оплата труда стимулирует…

+: присутствие на рабочем месте

-: качество обслуживания покупателей

S: Сдельная оплата труда стимулирует…

-: присутствие на рабочем месте

-: качество обслуживания покупателей

Тест «Оплата труда»

Внимание! Все тесты в этом разделе разработаны пользователями сайта для собственного использования. Администрация сайта не проверяет возможные ошибки, которые могут встретиться в тестах.

С помощью теста проверяются знания по теме «Оплата труда»
Система оценки: 5 балльная

Список вопросов теста

Вопрос 1

Совокупность нормативов, с помощью которых осуществляется дифференциация заработной платы различных категорий работников

Варианты ответов
  • тарифная ставка
  • тарифная сетка
  • тарифная система
  • тарифно – квалификационный справочник
Вопрос 2

Наиболее характерное условие применения повременной оплаты труда

Варианты ответов
  • возможность точно планировать и учитывать количеств заготовок, обрабатываемых работниками
  • производственный процесс строго регламентирован технологическим процессом
  • возможность технического нормирования труда
  • имеются значительные заказы на производимую продукцию, а численность рабочих ограничена
Вопрос 3

Заработная плата, начисляемая за объем произведенной продукции с выплатой премии за выполнение и перевыполнение планового задания – это

Варианты ответов
  • прямая сдельная зарплата
  • повременно – премиальная
  • простая повременная
  • сдельно – прогрессивная
  • сдельно – премиальная
Вопрос 4

Нецелесообразно применять сдельную форм оплаты труда, когда

Варианты ответов
  • производственный процесс строго не регламентирован
  • увеличение выпуска продукции может привести к ухудшению качества, увеличению брака
  • рабочий может увеличить выработку
  • возможен точный учет объема работ каждого рабочего
Вопрос 5

Система оплаты труда, при которой расценка устанавливается на весь объем подлежащих выполнению работ с указанием срока их выполнения – это

Варианты ответов
  • прямая сдельная зарплата
  • сдельно – премиальная
  • косвенно – сдельная
  • аккордная
Вопрос 6

Повременная форма оплаты труда предусматривает оплату труда в соответствии с количеством

Варианты ответов
  • оказанных услуг
  • отработанного времени
  • изготовленной (отработанной) продукции
Вопрос 7

Повременная форма оплаты труда предусматривает оплату труда в соответствии с количеством

Варианты ответов
  • оказанных услуг
  • отработанного времени
  • изготовленной (отработанной) продукции
Вопрос 8

Заработная плата, начисляемая за фактически отработанное время по установленным тарифным ставкам или окладам – это

Варианты ответов
  • прямая сдельная зарплата
  • повременно – премиальная
  • простая повременная
  • сдельно – премиальная
  • сдельно – прогрессивная
Вопрос 9

Размер оплаты рабочего – сдельщика не зависит от

Варианты ответов
  • расценки на изделие
  • отработанного времени
  • количества сделанных деталей
Вопрос 10

Соответствие между разрядами оплаты труда и коэффициентами оплаты труда устанавливает

Варианты ответов
  • тарифная ставка
  • тарифно – квалификационный справочник
  • тарифная сетка
Вопрос 11

При выполнении работником со сдельной оплатой труда работ различной квалификации его труд оплачивается

Варианты ответов
  • по расценкам 1 сорта
  • по расценкам выполняемой им работы
  • в размере средней заработной платы
Вопрос 12

Для присвоения квалификационных разрядов рабочим применяется

Варианты ответов
  • трудовой договор
  • тарифно-квалификационный справочник
  • собрание трудового коллектива
Вопрос 13

Оплата труда рабочих и служащих в РФ производится

Варианты ответов
  • один раз в неделю
  • два раза в месяц
  • один раз в месяц
  • ежедневно

Заробітна плата

Премирование руководителей и специалистов целесообразно устанавливать за:

варіанти відповідей

прирост реализованной продукции

оба варианта верны

Запитання 5

Что лежит в основе бестарифной системы оплаты труда:

варіанти відповідей

объем выполненных работ/услуг

долевое распределение заработанных коллективом средств +

устная договоренность между работодателем и работником

Запитання 6

Что является основными элементами тарифной системы оплаты труда:

варіанти відповідей

ЕТКС; тарифные сетки, тарифные ставки; тарифные коэффициенты

тарифные сетки; тарифные ставки; должностные инструкции

тарифный фонд заработной платы, должностные инструкции

Запитання 7

При сдельной системе оплаты труда заработная плата определяется:

варіанти відповідей

тарифной ставкой, отработанным работниками временем

сдельной расценкой и объемом выполненных работ

сдельной расценкой и тарифной ставкой

Запитання 8

Что является условием применения сдельной оплаты труда:

варіанти відповідей

необходимость стимулировать рабочих в увеличении выработки продукции

невозможность количественного измерения объемов производства продукции

функционирование поточных линий

Запитання 9

Сдельная заработная плата не зависит от:

варіанти відповідей

объема выполненных работ

объема отработанного времени

Запитання 10

Что является условием применения повременной оплаты труда:

варіанти відповідей

необходимость стимулировать рабочих в увеличении выработки продукции

невозможность точного учета выполняемых работ

наличие ограниченной номенклатуры работ

Запитання 11

каким выплатам относятся доплаты и надбавки за высокую квалификацию, профессиональное мастерство, работу с меньшей численностью, за совмещение нескольких профессий:

варіанти відповідей
Запитання 12

Что стимулирует повременная оплата труда:

варіанти відповідей

качество обслуживания покупателей

присутствие на рабочем месте

Створюйте онлайн-тести
для контролю знань і залучення учнів
до активної роботи у класі та вдома

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *